Dam pracę w Austrii sprzątanie w hotelu z Graz od zaraz bez języka jako pokojówka-pokojowy

Hotel 3* działający w Graz poszukuje od zaraz pokojówek lub pokojowych do pracy w Austrii. Ogłoszenie bez znajomości języka przy sprzątaniu pokoi gościnnych. Mieszkanie na miejscu zapewnia pracodawca i jest ono bezpłatne.

Podstawowe informacje

• Poszukiwana jest osoba na stanowisko pokojowej lub pokojowego, odpowiedzialna za utrzymanie czystości w pokojach hotelowych.
• Praca wykonywana jest w Graz, w Austrii.
• Co miesiąc na konto wpływa od 2950 do 3450 € brutto, co przekłada się na stawkę 17,20-20,10 € brutto za godzinę.
• Do pensji dochodzą sezonowe premie, wynagrodzenie za nadgodziny oraz równy udział w napiwkach zostawianych przez gości.
• Firma prowadzi rekrutację na 4 wolne etaty.
• Zacząć można niemal natychmiast.

Zakres codziennych obowiązków

• Po wymeldowaniu gościa pokój wymaga posprzątania – w tym wymiany pościeli, zaścielenia łóżka i przygotowania świeżych ręczników.
• Armatura, kabiny prysznicowe, toalety, lustra i podłogi w łazienkach są myte i dezynfekowane.
• Wykładziny odkurza się, a podłogi w pokojach i sąsiadujących korytarzach czyści na bieżąco.
• Kosmetyki hotelowe, woda mineralna, herbata, cukier i pozostałe artykuły dla gości są regularnie uzupełniane w pokojach.
• Kosze na śmieci opróżnia się zgodnie z zasadami segregacji obowiązującymi w hotelu.
• W miarę potrzeb porządkowane są także części wspólne – recepcja, windy oraz klatki schodowe.
• Grafik obejmuje pięć dni w tygodniu, zwykle w godzinach 08:00-16:00 lub 09:00-17:00, z rotacyjnymi dniami wolnymi – w tym weekendami co 2-3 tygodnie.

Wymagania pracodawcy

• Ocena hotelu przez gości zależy od jakości sprzątania, dlatego liczy się dokładność i staranność.
• Ośmiogodzinna praca w ciągłym ruchu, wymagająca schylania się oraz przenoszenia pościeli i ręczników, wymaga dobrej kondycji fizycznej.
• Wcześniejsze doświadczenie przy sprzątaniu hoteli lub podobnych obiektów jest mile widziane, choć nie jest konieczne.
• Palenie wewnątrz budynku jest zabronione – dostępne są za to wyznaczone miejsca na zewnątrz.
• Rozpoczęcie pracy powinno być możliwe w ciągu 3-10 dni od zakończenia rekrutacji.
• Ważna książeczka sanitarno-epidemiologiczna jest wymagana, ewentualnie gotowość do wykonania niezbędnych badań po przyjeździe.
• Znajomość języka obcego nie jest tu wymagana.

Co oferuje pracodawca

• Po dwumiesięcznym okresie próbnym, zakończonym pozytywnie, możliwe jest podpisanie umowy na czas nieokreślony.
• Pokój jednoosobowy lub dwuosobowy z łazienką, dostępem do wspólnej kuchni, pralki oraz Wi-Fi nie generuje żadnych kosztów.
• Kantyna pracownicza serwuje jeden ciepły posiłek dziennie, a na zmianę można zabrać ze sobą kanapki.
• Hotel finansuje komplet odzieży roboczej – ubranie, fartuch i obuwie ochronne.
• Napiwki od gości są dzielone równo między wszystkich pracowników działu utrzymania czystości.
• Za wysoką frekwencję i sumienność w pracy przewidziano dodatkowe premie sezonowe i nagrody.
• Rejestracja pobytu, ubezpieczenie oraz założenie konta bankowego odbywają się przy wsparciu pracodawcy.
• Grafik jest udostępniany z miesięcznym wyprzedzeniem, co ułatwia planowanie czasu wolnego.
• Personel może bezpłatnie korzystać z hotelowego basenu i sauny w wyznaczonych dla pracowników godzinach.

Aplikacja:

Prosimy o krótką wiadomość na adres

W temacie koniecznie wpisać: WW/GZ/PO/09/2026

Workwise Europe GmbH
Landsberger Str. 187
80687 München, Deutschland